Qu'est-ce que le visa LTR destiné aux professionnels hautement qualifiés ?

La catégorie « Professionnels hautement qualifiés » du visa de résident de longue durée (LTR) s'adresse aux experts et spécialistes étrangers employés par des entreprises opérant dans les secteurs ciblés en Thaïlande, des établissements d'enseignement supérieur, des instituts de recherche, des organismes de formation spécialisés ou des agences gouvernementales thaïlandaises. Elle concerne également les personnes possédant une expertise spécialisée dans des domaines professionnels pertinents.

Cette catégorie est gérée par le BOI en vertu de la loi sur la promotion des investissements de l'an 2520 (1977) et de la loi sur l'immigration de l'an 2522 (1979). Elle n'impose aucune restriction d'âge et est ouverte aux candidats de toutes nationalités.

En vertu de l'avis n° Por. 3/2568 du BOI (4 février 2025), cette catégorie a été élargie afin d'inclure les enseignants de l'enseignement professionnel et supérieur, toutes disciplines confondues, et l'exigence relative à l'expérience professionnelle a été supprimée. La liste des secteurs ciblés a également été élargie pour inclure des domaines autres que les STEM, tels que le développement et la durabilité, la gestion des catastrophes et des risques, ainsi que l'innovation intégrée.

Principaux avantages

Les professionnels hautement qualifiés bénéficient des mêmes avantages fondamentaux du permis de séjour de longue durée (LTR) que les autres catégories : un permis de séjour de 10 ans (5 + 5 ans), des entrées multiples illimitées, une déclaration annuelle au lieu d'une déclaration tous les 90 jours, un passage accéléré aux contrôles d'immigration à l'aéroport, ainsi qu'une prise en charge facilitée au TIESC, One Bangkok.

L'avantage distinctif de cette catégorie réside dans le taux forfaitaire de 17 % appliqué à l'impôt sur le revenu des personnes physiques pour les revenus salariaux provenant de Thaïlande, au lieu des taux progressifs standard pouvant atteindre 35 %. Pour un professionnel gagnant 10 millions de THB par an en Thaïlande, cela pourrait représenter une économie d'environ 1,8 million de THB par an. Cet avantage fiscal s'applique uniquement aux revenus salariaux directement liés à un travail effectué en Thaïlande pour le compte de secteurs d'activité soutenus par le BOI ou d'entités éligibles.

De plus, les titulaires peuvent obtenir un permis de travail numérique et sont exemptés de l'obligation de respecter le ratio d'emploi de 4 Thaïlandais pour 1 étranger.

Conditions d'éligibilité (à compter de février 2025)

L'emploi dans les secteurs ciblés

Le demandeur doit être employé par une entreprise exerçant son activité dans un secteur cible, un établissement d'enseignement supérieur, un institut de recherche, un organisme de formation spécialisé ou un organisme public thaïlandais. Pour les entreprises bénéficiant du soutien du BOI, la vérification s'appuie sur le certificat de promotion des investissements délivré par le BOI et sur le numéro d'enregistrement de la personne morale de l'entreprise. Pour les entreprises non soutenues par le BOI, la vérification s'appuie sur les derniers états financiers et sur la déclaration d'impôt sur les sociétés P.N.D. 50 de l'entreprise.

Revenu des particuliers

Le demandeur doit justifier d'un revenu personnel d'au moins 80 000 USD par an au cours des deux dernières années. À défaut, si son revenu est inférieur à 80 000 USD mais s'élève au moins à 40 000 USD par an au cours des deux dernières années, le demandeur doit être titulaire d'un master ou d'un diplôme supérieur en sciences et technologies. Contrairement à la catégorie « Work-from-Thailand », la propriété intellectuelle et le financement de série A ne constituent pas ici des critères de qualification alternatifs.

Assurance maladie

Comme pour toutes les catégories : une assurance maladie d'un montant de 50 000 USD, une affiliation au SSO thaïlandais, ou un dépôt bancaire de 100 000 USD maintenu pendant 12 mois.

Documents requis

Documents personnels

• Passeport (valable au moins 6 mois, comportant 2 pages vierges, sous forme de fichier PDF numérisé classé par ordre chronologique)
• Photo d'identité (fond blanc, tenue de ville, datant de moins de six mois)
• Carte TDAC ou TM.6, selon le cas

Vérification des antécédents judiciaires (au cas par cas)

• Extrait de casier judiciaire délivré par le pays de nationalité ou de résidence (datant de moins de trois mois) ou certificat de la police thaïlandaise. Cette condition peut faire l'objet d'un report.

Justificatif de revenus

• Déclarations d'impôt sur le revenu des particuliers des deux dernières années (P.N.D. 90/91, BIR60, formulaire 1040, formulaire W-2, SA100, T1 General, etc.)
• Pour les demandeurs résidant dans des juridictions exonérées d'impôt : fiche de paie et relevé bancaire certifiés conformes par un notaire

Documents professionnels

• CV présentant vos compétences, votre parcours scolaire et votre expérience professionnelle
• Justificatif de qualification : master ou diplôme supérieur (obligatoire pour les personnes gagnant entre 40 000 et 80 000 dollars, facultatif pour celles gagnant plus de 80 000 dollars)
• Justificatif d'une expérience professionnelle antérieure dans les secteurs visés (le cas échéant)
• Preuves de vos réalisations, telles que des projets de recherche, des publications, des droits de propriété intellectuelle, des distinctions et des certifications professionnelles (le cas échéant)

Justificatifs d'emploi et informations sur l'entreprise

Pour les personnes employées dans des organismes publics, des établissements d'enseignement supérieur, des instituts de recherche ou des organismes de formation : justificatif d'emploi attestant d'une activité professionnelle dans les secteurs ciblés en Thaïlande (lettre d'embauche ou contrat de travail).

Pour les personnes employées dans le secteur privé :

• Lettre d'emploi délivrée par l'entreprise thaïlandaise actuelle, signée par une personne habilitée, indiquant le poste occupé, la date d'entrée en fonction et la date de cessation d'emploi. Elle doit avoir été délivrée au plus tard trois mois avant la date de dépôt de la demande.
• Pour les personnes dont l'emploi n'a pas encore débuté : un contrat de travail signé
• Fiche d'entreprise obligatoire décrivant la nature de l'activité et le déroulement des opérations ou les processus opérationnels de l'entreprise
• Derniers états financiers vérifiés ou dernier rapport financier officiel
• Rapport annuel de l'entreprise, brochures ou catalogues (le cas échéant)

Justificatif de permis de travail

• Formulaire d'attestation d'emploi (WP.46) signé par le directeur de l'entreprise ou par une personne habilitée
• Copie du permis de travail actuel (le cas échéant)
• Autres documents relatifs à la société : Déclaration sur l'honneur de la société et liste des actionnaires (datant de moins de 6 mois), certificat d'immatriculation à la TVA (P.P.01), formulaire de modification de la TVA (P.P.09), licence d'usine (R.N.4) le cas échéant, déclaration d'impôt sur les sociétés (P.N.D.50), certificat de promotion du BOI le cas échéant, et licences commerciales pertinentes (licence hôtelière, licence de transport, etc.)

Industries ciblées

À la suite des modifications apportées en 2025, la liste des secteurs ciblés a été considérablement élargie. Elle couvre désormais les technologies numériques, l'automatisation et la robotique, les appareils intelligents, les biocarburants et les produits biochimiques, le secteur médical et du bien-être, l'agriculture et les technologies alimentaires, l'aviation et la logistique, ainsi que de nouveaux domaines tels que le développement et la durabilité, la gestion des catastrophes et des risques, et l'innovation intégrée. L'inclusion des enseignants de l'enseignement professionnel et supérieur dans toutes les disciplines constitue également un élargissement notable.

Procédure de demande, frais et entretien

La demande suit la procédure LTR standard via le portail du BOI à l'adresse ltr.boi.go.th. Les frais administratifs s'élèvent à 50 000 THB pour le visa de 10 ans. Les frais liés au permis de travail s'élèvent à 100 THB par demande, auxquels s'ajoutent 3 000 THB par an. La déclaration annuelle s'effectue à l'aide du formulaire TM.95 auprès du TIESC.

Prolongation de cinq ans

Pour la prolongation, les demandeurs doivent fournir : le formulaire WP.46 (attestation d'emploi), une copie du permis de travail en cours de validité, les formulaires fiscaux P.N.D. des deux dernières années et une attestation d'assurance maladie. Pour les entreprises soutenues par le BOI, le certificat de promotion des investissements du BOI et le numéro d'enregistrement de la personne morale sont vérifiés. Pour les entreprises non soutenues par le BOI, les derniers états financiers et le formulaire P.N.D. 50 sont vérifiés. Tous les documents doivent se rapporter à l'année la plus récente, les documents administratifs devant avoir été délivrés au cours des six derniers mois.

Questions fréquemment posées

Qu'entend-on par « secteur ciblé » ?

Le BOI tient à jour et actualise régulièrement la liste des secteurs ciblés. En 2025, celle-ci comprend les technologies numériques, l'automatisation, les appareils intelligents, les biocarburants, le secteur médical et du bien-être, l'agriculture et les technologies alimentaires, l'aviation, la logistique, le développement et la durabilité, la gestion des catastrophes, ainsi que l'innovation intégrée. L'extension à l'enseignement professionnel et supérieur est une nouveauté introduite en février 2025.

Je gagne 50 000 dollars, mais je suis titulaire d'un master en informatique. Suis-je éligible ?

Oui. Si votre revenu personnel moyen au cours des deux dernières années s'élève à au moins 40 000 dollars américains et que vous êtes titulaire d'un master en sciences et technologies, vous remplissez les critères requis pour cette catégorie. Votre master en informatique serait donc pris en compte.

Mon entreprise ne bénéficie pas du soutien du BOI. Puis-je quand même postuler ?

Oui. Les entreprises qui ne bénéficient pas du soutien du BOI sont également éligibles, mais la vérification repose sur les derniers états financiers de l'entreprise et sur la déclaration d'impôt sur les sociétés (P.N.D. 50). L'entreprise doit néanmoins exercer ses activités dans un secteur ciblé.

Est-ce que je paie automatiquement le taux d'imposition forfaitaire de 17 % ?

Le taux forfaitaire de 17 % s'applique aux revenus professionnels provenant de Thaïlande et liés à une activité exercée dans les secteurs ciblés. Vous devez remplir votre déclaration d'impôt et demander à bénéficier de ce taux. Il est recommandé de faire appel à un conseiller fiscal afin de vous assurer que votre structure de rémunération est optimisée pour profiter de cet avantage.

Puis-je changer d'employeur pendant la durée de validité de mon visa LTR ?

Oui. Si vous changez d'employeur, vous devez fournir les documents relatifs à votre nouvel emploi ainsi que la certification attestant que la nouvelle entreprise exerce son activité dans un secteur prioritaire. Une fois que le BOI a approuvé le nouvel employeur, vous devez annuler votre permis de travail actuel et en demander un nouveau le jour même auprès du TIESC. Vous devrez alors vous acquitter des frais de permis de travail correspondant à la durée de votre nouveau contrat de travail.

Pourquoi choisir Juslaws & Consult ?

Juslaws & Consult possède plus de 22 ans d'expérience dans les domaines de l'immigration thaïlandaise, du droit des sociétés et des questions relatives au BOI. Nous aidons tant le demandeur que son employeur thaïlandais à préparer le dossier de demande. Notre équipe prend en charge l'ensemble de la procédure en anglais, en français, en allemand et en thaï.

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